Consultor de Impuestos – Bilingüe

Descripción Del Trabajo

Planificar, organizar, dirigir y controlar los objetivos y metas del departamento de impuestos, asegurando que estos estén alineados a los de la organización.

 Analizar y supervisar los parámetros de preparación de propuestas para los clientes potenciales.

 Gestionar los proyectos a realizarse (programas de trabajo, guías, asignación de recursos…)  Velar por la rentabilidad de cada proyecto del departamento.

 Supervisar el programa de trabajo o procedimientos definidos al equipo de trabajo (consultores senior).

 Brindar asesoría técnica a consultores en caso de que el proyecto lo amerite (dar guía en cuanto a aspectos técnicos que se deban aplicar en cada proyecto).

 Revisar los resultados de las pruebas y procedimientos realizados por los consultores para verificar la correcta operación con el cliente.

 Mantener informados a socios sobre avances de proyectos, oportunidades de servicio y procesos.

 Revisión y análisis de los informes y bitácoras de consumo de horas (cuando sea requerido).

 Dar retroalimentación sobre la documentación, informes finales y la presentación de resultados para el cliente.

 Impulsar el desarrollo de habilidades de otros miembros del equipo, mediante la formación técnica continua del equipo a cargo.

 Participar y apoyar en charlas o seminarios donde la Firma sea invitada.

 Buscar nuevas oportunidades de negocio con clientes actuales o potenciales.

 Establecer buenas relaciones con clientes y posibles clientes.

 Establecer canales de comunicación oportunos y buenas relaciones con el equipo de trabajo.

 Coordinar tareas y el buen desarrollo del equipo de impuestos.

 Gestionar y revisar los controles de horas y la planeación individual.

 Analizar y mejorar los procesos internos del departamento.

 Gestionar los recursos del departamento y al equipo (incluyendo motivación, guía…)  Dar seguimiento a pendientes o solicitudes de consultores.

 Asegurarse que todos los archivos (papeles de trabajo) estén debidamente almacenados en el servidor de la firma en las carpetas de la división.

b.

Cualquier otro que sea requerido, y que esté acorde a sus aptitudes y posibilidades.